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    为什么你的简历总是石沉大海?

    2017-11-13 16:28| 发布者: admin| 查看: 669| 评论: 0

    摘要: 想要找到合适的工作,只靠写简历还是不够的,投简历也是关键中的关键。在合适的时间用合适的方式投递合适的简历会达到事倍功半的效果。 也许你不知道你绞尽脑汁写的自荐信却进入了HR的垃圾邮箱,也许招聘需求调整HR ...

    想要找到合适的工作,只靠写简历还是不够的,投简历也是关键中的关键。在合适的时间用合适的方式投递合适的简历会达到事倍功半的效果。 也许你不知道你绞尽脑汁写的自荐信却进入了HR的垃圾邮箱,也许招聘需求调整HR想联系你时已经找不到你的简历了……

    【问题一】.投简历前,除了修改简历还该做什么? 

    【滁州OK网】:

      1)了解当下整个人才招聘行情趋势,可通过查阅地区新闻或人才就业指数等文章和数据来获悉;

      2)了解目标行业、职能的具体相关信息,比如职位招聘数、招聘要求和薪酬范围等等。 

    【问题二】.岗位要求高于自身能力投不投?

    【卓越同行网】:企业在招聘时,完全符合要求的人才并不多,如果一段时间内没有招到合适人才,

    有时会降低一些标准。只要你能达到一部分要求,不妨尝试投递,也许机会就降临在你身上。 

    【问题三】.职位匹配度低于多少就不用投简历了? 

    滁州OK网:这个没有绝对。不要被职位要求中的条条框框所吓倒,你完全可以适当放宽标准,投出

    简历!有时候,用人单位也会因为急于用人或者某一岗位长期招不到人,在挑选简历时放宽筛选的标准。

    在前程无忧论坛上,曾就“公司长期招不到人,哪些任职要求可适当放宽”这一问题向HR网友征询过意

    见。根据投票结果,工作年限、年龄和学历排在了前三位。当然,著名公司的热门招聘职位是例外。 

    【问题四】.找工作是网上投简历好还是招聘会好?

    滁州OK网:除了应届毕业生以外,大部分人会通过正规招聘网站向心仪公司投简历。但是基于“鸡

    蛋不要放在一个篮子里”的原则,可以先查询一下目标行业目标企业的招聘渠道有哪些,然后针对不同对

    象进行调整。 

     【问题五】多久刷新一次简历比较好?

    滁州OK网:建议每天至少次登陆后刷新三次简历,简历刷新以后,更容易被HR搜寻到! 

    【问题六】.如果不投外资公司,英文简历还需要么?

    滁州OK网:根据职位要求来准备,有的职位明确写着有英文要求,那么英文简历是一定要的,即使

    这个企业不是外企。一般既不是外企也没有语言要求的发送中文简历就可以了。  

    【问题七】.简历用什么邮箱投递? 

    滁州OK网:建议使用比较较有公信力的大公司(如qq、163、139等)的电子邮箱,这样可以最大

    程度避免你的简历进入垃圾邮箱,同时也可以让HR放心地发出通知,而且也能保障电邮能够顺利到达。

    最后要注意的是QQ邮箱本身没有问题,但与QQ邮箱连的QQ昵称名字易主流,不要看上去很异类。 

    【问题八】.简历内容该放在附件还是写在邮件正文? 

    滁州OK网:一般而言,尽量不要仅用附件的形式发送简历,因为这对于HR来说是一个需要更多步

    骤才能浏览的简历,如果没有特别的亮点,很可能就被忽略了。比较保险的做法是在邮件正文和附件都放

    上简历,既方便浏览,也方便下载。 

    【问题九】.相关作品和证书随附件发送,HR会看吗? 

    滁州OK网:除非招聘要求上有说明需要附带作品和证书,一般没有必要发送。可以在简历里写明相

    关事迹和技能,如果HR感兴趣会在之后进行进一步验证。 

    【问题十】.什么时候投简历最容易让HR看到?

    滁州OK网

       1)周日晚上的12点后投递简历。周一HR上班打开邮箱时你的简历的可见度就会提高一

    大截,不要选择在晚上7—10点投递,这时候投递的人很多。

       2)越新发布的职位越难投。职位发布的第一天和第二天,HR的邮箱收到的简历通常是最多的。想要提

    高简历被关注的可能性,不如避开这个高峰。


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